/Voorpagina /Mensen /Nieuws /Opinie /Cultuur /Studentenleven /Achtergrond /English page /Onderzoek /Reportage /Bestuur /Ruis /Harmpje /Colofon

/Faculteits Berichten /Vacatures /Mensa /Oude cursors /pdf formaat /TUE /Zoeken:

jaargang 42, 22 juni 2000 Nieuws

Acht terabyte data met films, mp3 en sex De Takeover Demoparty staat garant voor een almaar stijgende hoeveelheid dataverkeer. Ging er vorig jaar nog ongeveer 1 terabyte vanuit de TUE het Surfnetwerk op, dit jaar werd dat record al in de nacht van vrijdag op zaterdag verbroken. Volgens organisator Pim van Pelt zijn er vanaf de start van de 56 uur durende demoparty zo’n 250.000 files gedownload door de internetpopulatie. Samen goed voor zo’n acht terabyte aan dataverkeer. Voor de duidelijkheid: acht terabyte is een 8 met twaalf nullen, 8 miljoen megabyte. Takeover is een feestje voor computerfanaten. Dit jaar namen zo’n vijfhonderd mensen uit heel Europa deel aan het evenement. De kern van Takeover zijn een vijftiental wedstrijden in verschillende disciplines waar de bezoekers aan deel kunnen nemen. Zo moesten er bijvoorbeeld videoclips en housetracks gecomponeerd worden en stond er een speciaal geprepareerde server die de deelnemers mochten hacken. Een beeld van de Takeover Demoparty. Foto: Bram Saeys Porno Het hart van Takeover werd dit jaar gevormd door een fileserver van één terabyte en een lokaal netwerk met zeshonderd supersnelle verbindingen zodat de deelnemers files met elkaar uit kunnen wisselen. In theorie is de server alleen bedoeld om de bestanden die tijdens de demoparty gebruikt worden, op te slaan. In praktijk gebruiken de deelnemers al die diskruimte ook om hun privé-collecties met bestanden aan te bieden. En omdat de server via het TUE-netwerk verbonden is met het Internet, mag de hele wereld meegenieten. Wie het afgelopen weekend inlogde op www.takeover.nl had de mogelijkheid om een oneindige hoeveelheid muziek, bioscoopfilms, videoclips en porno te downloaden. Op piekmomenten stroomde de data met een snelheid van zo’n elf megabyte per seconde naar ‘buiten’. Volgens organisator Pim van Pelt was Takeover 2000 een geweldig succes. “Ik ben erg tevreden. De sfeer was goed en de inzendingen voor de wedstrijden waren van hoge kwaliteit.” Afgezien van wat kleine problemen met het netwerk is Takeover vlekkeloos verlopen, laat van Pelt weten. Volgens een medewerker van ICTS heeft Takeover het TUE-netwerk niet overbelast en vormde het geen belemmering voor overig TUE-dataverkeer. /.

Edsger Dijkstra houdt lezing op TUE De beroemde informaticageleerde Edsger Dijkstra houdt 7 juli een lezing op de TUE. De naam van de lezing is ‘Het knotten van de zoekwilg’. Dijkstra houdt zijn lezing op verzoek van GEWIS, de studievereniging van de faculteit Wiskunde en Informatica. De vereniging viert op 7 juli zijn achttiende dies. Dijkstra startte zijn academische carrière als hoogleraar op de Technische Universiteit Eindhoven. In 1970 vertrok hij naar de Verenigde Staten waar hij onderzoeker werd voor het automatiseringsbedrijf Burroughs. In 1984 kwam hij op de functie terecht waar hij nog steeds zit: hoogleraar computerwetenschappen op de Universiteit van Texas. In de strijd om het oplossen van het zogenoemde handelsreizigersprobleem ontwikkelde Dijkstra in 1956 het ‘kortste-pad-algoritme’, waarmee de kortste weg kan worden berekend die een handelsreiziger af moet leggen om twintig, dertig, honderd of een ander willekeurig aantal steden te bezoeken. In 1960 introduceerde hij het concept van wederzijdse uitsluiting (mutual exclusion) in de softwarewereld: rekentaken die een kritieke operatie uitvoeren konden daardoor niet meer verstoord worden door andere rekentaken. Sinds IBM hetzelfde principe in zijn 360-architectuur toepast,is alle chiptechnologie verrijkt met Dijkstra’s vinding. Zijn bijdrage aan de ontwikkeling van de formele en gestructureerde programmeerwetenschap leverde Dijkstra een reeks onderscheidingen op. Zo is hij erelid van de Amerikaanse Academie voor Kunst en Wetenschap en kreeg hij in 1972 de ACM Turing Award. Dijkstra heeft de software-industrie veel discipline bijgebracht, zeker met zijn uitspraak: “Goto considered harmful.” Daarmee bedoelt hij dat naarmate een computerprogramma meer goto-commando’s bevat, het moeilijker is de broncode te doorgronden. Voor de lezing zijn op de eerste plaats alle studenten en medewerkers van de faculteit Wiskunde en Informatica uitgenodigd, maar ook andere belangstellenden kunnen de lezing bijwonen. Het onderwerp van de lezing is ‘Het knotten van de zoekwilg’. De lezing zal gehouden worden in auditorium 4 om 11.00 uur. De DIEScommissie stelt een mailtje naar dies@gewis.win.tue.nl erg op prijs van de mensen die willen komen, zodat ze rekening kunnen houden met het aantal personen./.

Internationaal vergelijkend onderzoek CWTS Leiden: Wetenschappelijke prestaties TUE zijn uitstekend De TUE presteert in internationaal wetenschappelijk opzicht uitste-kend. De Eindhovense onderzoekers publiceren relatief veel in vooraanstaande wetenschappelijke tijdschriften en er wordt meer dan gemid-deld naar hun artikelen verwezen door andere onderzoekers. Bovendien is er sinds 1990 sprake van een stijgende lijn. De TUE gooit vooral hoge ogen in tijdschriften met fysische chemie, natuurkunde, polymeer-wetenschap, analytische chemie, mechanica, chemie en materiaal-kunde. Op deze terreinen wordt niet alleen relatief veel gepubliceerd maar hebben de Eindhovense publicaties ook een relatief grote wetenschappelijke betekenis. Een en ander blijkt uit een nog vertrouwelijk concept-verslag van een in opdracht van de TUE uitgevoerd internationaal vergelijkend onderzoek van het Centrum voor Weten-schaps- en Technologie-studies (CWTS) van de Universiteit Leiden onder leiding van prof.dr. A. van Raan. In het onderzoek wordt de TUE onder meer vergeleken met de Technische Universiteit Delft (TUD), de Universi-teit Twente (UT) en zes andere Europese TU’s. De vergelijking heeft betrekking op de periode 1990-1998 en betreft het aantal artikelen dat door medewerkers van de onderzochte universiteiten werd gepubliceerd in wetenschappelijke tijdschriften, en het aantal keren dat deze artikelen in andere wetenschappelijke artikelen werden geciteerd. Hoe vaker een artikel geciteerd wordt, des te invloedrijker het is in wetenschappelijke kring. In het onderzoek werden behalve de Nederlandse TU’s de volgende Euro-pese technische universiteiten betrokken: Eidgenössische Tech-nische Hochschule (ETH), Zürich, Zwitserland; École Poly-technique Fédérale de Lausanne (EPFL), Zwitser-land; Kungl Tekniska Hög-skolan (KTH), Stockholm, Zweden; Institute Natio-nale Polytechnique de Grenoble (INPG), Frank-rijk; Lees verder op pagina 3 Vervolg van pagina 1 Rheinisch-Westfälische Technische Hochschule (RWTH), Aken, Duitsland; Imperial College, Londen (ICL), Verenigd Konink-rijk. Als extra referentiekader werd bovendien ook de wetenschappelijke output van het Massachusetts Institute of Technology (MIT) (Boston, VS) en de Katholieke Universiteit Leuven (KUL) in de beschouwingen betrokken. Op de belangrijkste indicator voor het vaststellen van de wetenschappelijke positie van een universiteit scoren de onderzochte technische universiteiten voor de periode 1990 - 1998 in rangorde als volgt: ETH, Zürich 1,52 EPFL, Lausanne 1,48 TUE, Eindhoven 1,30 UT, Enschede 1,27 ICL, Londen 1,25 TUD, Delft 1,14 KTH, Stockholm 1,09 RWTH, Aken 0,93 INPG, Grenoble 0,81 Een score van 1,0 representeert het wereldgemiddelde. Ter vergelijking: MIT scoorde 2,30 en de KUL 1,03. CvB-voorztter dr.ir. Henk de Wilt is verheugd over de uitkomsten van het CWTS-onderzoek. “We zien er een aanmoediging in om voortvarend door te gaan met het verwezenlijken van onze onderzoeksstrategie. Die komt er in essentie op neer dat wij op een beperkt aantal technologiegebieden tot de wereldtop willen behoren en dus ook toponderzoekers in huis willen hebben. Het is onmogelijk in alles heel erg goed te zijn. Wij hebben dus keuzes gemaakt en zullen dat blijven doen. De resultaten van het CWTS-onderzoek kunnen ons daarbij helpen omdat ze zichtbaar maken op welke terreinen wij in de wereld bovengemiddeld presteren en op welke we achterblijven.” Het definitieve verslag van het CWTS-onderzoek zal naar verwachting over enkele weken openbaar worden gemaakt./.

SMS in Tilburgse collegebanken Wie dacht dat het na de laptops niet veel gekker meer zou worden in de collegezaal, vegist zich. Op de rechtenfaculteit van de Katholieke Universiteit Brabant in Tilburg start komend collegejaar een proef met het gebruik van SMS (Short Message Service) in grote hoorcolleges. Door het versturen van een berichtje naar een centrale ontvanger kan voor en na een college de mening van studenten worden gepeild. Uit onderzoek van de rechtenfaculteit bleek tachtig procent van de eerstejaars over een mobiele telefoon te beschikken. De studenten krijgen een vergoeding voor de verzonden berichten. Het initiatief is afgeleid van de Eindhovense knijpcolleges waarbij studenten met een knijper en later met hun laptop hun mening over klassikaal gestelde vragen kunnen geven. Duizenden bedrijven voortgekomen uit TU Delft Met een ingenieurs-titel op zak ligt de wereld voor je open. Ook zakelijk. Uit onderzoek van de Technische Universiteit Delft is gebleken dat alumni van die universiteit de afgelopen vijftien jaar een kleine vierduizend bedrijven opgericht hebben. Zeventig procent van de TU-afgestudeerden kwam in de periode tussen 1985 en 1999 in het bedrijfsleven terecht, twintig procent bij de overheid. Dertien procent begon een eigen bedrijf, zo bleek uit onderzoek van bureau Bartels naar de economische impact van de TU. Startende ondernemers kwamen vooral voort uit de opleidingen Industrieel Ontwerpen, Bouwkunde en Maritieme Techniek. In totaal spoorde het bureau 3874 door alumni opgerichte bedrijven op, zo’n 260 per jaar.

Afspraak met Singapore leidt tot ‘dubbele doctors’ Onderzoekers in opleiding die werken aan een promotie-onderzoek waarop ze aan de Technische Universiteit Eindhoven tot doctor in de technische wetenschappen promoveren, krijgen de mogelijkheid om dezelfde titel te behalen aan de National University of Singapore (NUS). Beide universiteiten zijn dat op vrijdag 16 juni overeengekomen. De mogelijkheid tot het behalen van een ‘dubbele doctorstitel’ geldt vice versa ook voor promovendi uit Singapore die aan de NUS hun promotie-onderzoek uitvoeren. De twee universiteiten hebben afspraken gemaakt over een gemeenschappelijk onderzoeksprogramma voor drie vakgebieden. De promovendi zullen worden begeleid door hoogleraren van beide instellingen. De overeenkomst is een concrete invulling van de ambitie van beide universiteiten om op onderzoeks- en onderwijsgebied nauwer samen te gaan werken. Deze intentie werd in 1997 vastgelegd in een ‘memorandum of understanding’. Dit heeft de afgelopen jaren geresulteerd in een aantal uitwisselingsprojecten tussen studenten en tot intensivering van contacten tussen docenten. De nieuwe overeenkomst biedt jonge onderzoekers de mogelijkheid hun internationale onderzoekservaring te verbreden. Naar verwachting zullen in 2002 de eerste Eindhovense onderzoekers hun doctorsbul (in internationale academische kringen aangeduid als ‘PhD’) zowel in Eindhoven als in Singapore in ontvangst nemen. (zie ook pagina 13). Op de foto klinken v.l.n.r. rector magnificus Martin Rem, vice chancellor Hang Chang Chieh van NUS en voorzitter Henk de Wilt op de gemaakte afspraken.

Jong talent mijdt universiteit Er dreigt een tekort te komen aan jong wetenschappelijk personeel op de Nederlandse universiteiten. Eenderde van de huidige wetenschappers en onderzoekers gaat de komende jaren met pensioen. Het lukt de universiteiten niet om jonge, talentvolle opvolgers vast te houden. Dat bedreigt de kwaliteit van het onderzoek en onderwijs en de ontwikkeling van de kennis-economie in Nederland. Dat staat in het rapport Talent voor de Toekomst, Toekomst voor Talent, dat Dr. Lieteke van Vucht Tijssen op verzoek van minister Hermans (OCenW) heeft opgesteld. Met dit rapport geeft de minister uitvoering aan de moties van Van der Hoeven (CDA) en Lambrechts (D66). Deze moties werden ingediend bij de behandeling van het wetenschapsbudget 2000 in oktober 1999. Van Vucht Tijssen (ex-lid van het College van Bestuur van de Universiteit Utrecht) signaleert dreigende tekorten in alle gebieden, maar met name bij landbouw, gedrag en maatschappij, economie, techniek, rechten, gezondheid, taal en cultuur. Bij ongewijzigd beleid ontstaat in 2003 al een tekort van bijna 1300 mensen, in 2008 loopt dat op tot bijna 2900. Daarbij gaat het vooral om de vaste wetenschappelijke staf en toponderzoekers. Die tekorten kunnen voorkomen worden als jonge onderzoekers sneller doorstromen. Onderaan Ook de positie van vrouwelijke onderzoekers is zorgwekkend. Van de afgestudeerden is 54 procent vrouw. Van de promotieplaatsen nemen vrouwen 35 procent voor hun rekening, bij de universitair docenten is dat 22 procent, bij de hoofddocenten 10 procent en bij de hoogleraren 5 procent. Daarmee staat Nederland, wat participatie van vrouwen in wetenschap en onderzoek betreft, onderaan in Europa. Verder constateert Van Vucht Tijssen dat het imago van de universiteiten op de arbeidsmarkt mager is en dat de animo onder studenten voor een loopbaan in het onderzoek afneemt. Jonge onderzoekers en vrouwen moeten in grotere aantallen en sneller kunnen doorstromen naar hogere functies. Universiteiten en instellingen moeten daarvoor kweekvijvers voor veelbelovende jonge onderzoekers creëren en via een krachtig personeelsbeleid jongeren goede perspectieven en een goede arbeidsmarktpositie bieden. Het aantal vrouwelijke hoofddocenten en hoogleraren kan flink toenemen door een landelijk expertisecentrum op te zetten, meer onderzoeksplaatsen specifiek voor vrouwen te creëren (Aspasia-plaatsen) en door een geïntegreerd personeelsbeleid te voeren. De verantwoordelijkheid voor een goed personeelsbeleid ligt bij de universiteiten en de instellingen. De commissie Van Vucht Tijssen constateert dat zij hiervoor onvoldoende geld hebben. Om haar aanbevelingen te realiseren, is naar haar oordeel tien jaar lang een extra bedrag van 140 miljoen gulden per jaar nodig. Het rapport van Vucht Tijssen is koren op de molen van de bonden. De CFO CNV-bond bijvoorbeeld ziet in de uitkomsten van het rapport een onderstreping van haar eisen voor de nieuwe CAO. De CFO denkt dat het bestaan van heel veel tijdelijke contracten werknemers afschrikt bij de universiteiten te gaan werken. De werkgevers doen niets aan deze ‘doorgeslagen flexibiliteit’. Integendeel, de werkgevers, aldus de CFO, ‘blijven hameren op het afschaffen van de ambtelijke status van het personeel waardoor zij nog meer flexibilisering kunnen doorvoeren.’/.

Bouw zwembad gestart Deze week is begonnen met de bouw van het zwembad bij het Studenten Sport Centrum. Volgens de planning moet het wedstrijdbad in maart 2001 in gebruik kunnen worden genomen. In mei wordt het Groot Nederlands Studenten Kampioenschap gehouden in Eindhoven en het zwembad zal dan beschikbaar zijn. Volgende week komt de heistelling, momenteel is de aannemer bezig met het grondwerk voor het bad dat op de plaats van de oude ballonhal komt te staan. De fietsroute is reeds omgelegd. “De gemeente is bezig om de fietstunnel onder de ringweg door permanent open te stellen”, zegt ing. Marten Dijkshoorn, projectleider bij de stafafdeling Vastgoed. “We hadden eigenlijk gehoopt dat de fietsroute die naast het zwembad komt te liggen, tegelijk zou worden gerealiseerd met het zwembad, maar de gemeente is nog met de voorbereiding bezig.” Het zwembad wordt puur een wedstrijdbad. “Je kunt er wedstrijdzwemmen, waterpoloën, aquafitnessen en oefenen met perslucht. Er zijn verder geen recreatieve elementen voorzien.” Een deel van de vloer kan in hoogte variëren voor onder meer aquajoggen of minder valide zwemmers. Er komen twee heren- en dameskleedkamers, waarvan er twee toegankelijk voor rolstoelen. Minder energie Het bad verbruikt 35 % minder energie dan de norm voor zwembaden, vertelt Dijkshoorn. “Die winst zit ‘m onder meer in sensorverlichting die pas aangaat als er iemand binnenkomt. Verder gebruiken we daglichtsensoren. Als er veel licht binnen komt, branden de lampen minder fel en omgekeerd.” Verder worden de wanden en het dak goed geïsoleerd, is de filterinstallatie een open zandfilter waarbij minder pompcapaciteit nodig is en wordt het water verwarmd door de WKO-installatie (Warmte-Koude) die wordt gerealiseerd op het TUE-terrein. Omdat het bouwen van een zwembad een zeer specifieke aangelegenheid is, heeft de TUE Sportfondsen Nederland ingeschakeld voor het nodige advies hierover. Het ontwerp van het zwembad is pas in tweede instantie goedgekeurd door de gemeentelijke Welstandscommissie./.

TUE’ers winnen prijs New Venture Een prijs van 10.000 gulden wonnen vierdejaars Bedrijfskunde studenten Paul van den Berg en Roel Meewis onlangs. In totaal deden ze zes keer mee aan wedstrijden met hun businessplan en bijna elke keer vielen ze in de prijzen. Vorige week in Nederland bij New Venture, waar 50.000 gulden te winnen viel. “Ons idee wordt niet in Nederland uitgevoerd, Ik denk dat we daarom niet de hoofdprijs van 50.000 gulden hebben gewonnen”, zegt Van den Berg. Samen met Roel Meewis en Rick Mangat en Cedric Penner uit Canada stelden ze tijdens hun uitwisselingsverblijf in dat land een bedrijfsplan op voor de HeartLook. Dit is een medisch apparaat dat gebruikt kan worden na een bypass-operatie. Voordat de wond van de patiënt wordt dichtgemaakt, kan met dit aparaat worden gekeken via videobeeld of de bloedstroom door de hartvaten goed is. Het apparaat is net ontwikkeld door promovendus Mangat en wordt over anderhalf jaar op de Amerikaanse markt uitgebracht. Overigens wel onder een andere naam dan HeartLook, de naam die het team zichzelf heeft aangemeten voor de verschillende competities waaraan ze mee hebben gedaan met hun bedrijfsplan. Beide studenten zijn een half jaar naar Canada geweest voor hun studie, waar ze het vak New Venture Analysis volgden. Daarvoor moesten ze een bedrijfsplan opstellen. De meeste studenten kozen een fictief bedrijf, maar Meewis en Van den Berg zochten een bestaand product op waar een bedrijfsplan voor moest worden geschreven. HeartLook klinkt leuk, maar is te grappig voor de medische wereld”, vindt Van den Berg. Het geld dat is gewonnen bij New Venture, 10.000 gulden, wordt opgedeeld tussen de vier teamleden. “We gebruiken het voor communicatiedoeleinden tussen Nederland en Canada.” De twee TUE-studenten moeten nog afstuderen, maar onderzoeken alvast de Europese markt. “We zien wel wat daarna op het pad komt”, zegt Meewis. Wedstrijden zijn er genoeg geweest, zeggen Meewis en Van den Berg. Geld houden ze eigenlijk niet over van de prijzen: “Dat gaat op aan verblijf in bijvoorbeeld Amerika. Rijk word je er niet van, maar je doet enorm veel ervaring op.” Meewis vindt New Venture een ‘kwalitatief goede wedstrijd’: ”Alles wordt in een dag afgehandeld; de wedstrijd is heel compact. En New Venture is fantastisch om je bedrijf op te starten; er zijn veel mensen uit het bedrijfsleven bij aanwezig, ook geldschieters. Je kunt meteen gaan netwerken.”/.