/Voorpagina
/Nieuws
/Mensen
/Achtergrond
/Academie
/Onderzoek
/Opinie
/Reportage
/Bestuur
/Cultuur
/Studentenleven
/Ruis
/Harmpje
/Colofon
/Vacatures
/Mensa
/Oude cursors
/pdf formaat
/Faculteits Berichten
/Zoeken
/TUE
/ Cursor nummer 8

jaargang 42, 28 oktober 1999


Nieuws

Kunstgras

Tophockeyer Shabez Ahmed van het Eindhovense Oranje Zwart heeft vrijdag 22 oktober het gloednieuwe kunstgrasveld van studentenhockeyvereniging Don Quishoot officieel geopend. Bij de opening waren naast een aantal leden van de hockeyclub ook sponsors, TUE-bestuurders en de leverancier van de grasmat aanwezig. Het nieuwe hockeyveld is aangelegd bij het tenniscomplex, op de plaats waar voorheen het hoofdveld lag. De aanleg van het nieuwe veld begon in april van dit jaar.

Foto: Bram Saeys /.

PF stuurt CvB lijst met ‘verbeterpunten’

De Progressieve Fractie (PF) heeft aan het College van Bestuur (CvB) een lijst met ‘verbeterpunten’ gestuurd. De lijst is samengesteld na een evaluatie van de PF van de satisfactiepeiling onder studenten. Deze peiling is in het voorjaar gehouden. De PF wil dat het College van Bestuur en de besturen van de faculteiten actie ondernemen om verbeteringen aan te brengen.

De lijst van de Progressieve Fractie bestaat uit 23 punten. Bovenaan de lijst staat de uitkomst uit de peiling dat maar 48 procent van de eerstejaarsstudenten aangeeft dat de vereiste studiehouding overeenkomt met de verwachting die tijdens de studievoorlichting wordt gewekt. ‘De vraag is of het niet voldoen aan de verwachting een causaal verband heeft met de startproblemen,’ schrijft de PF. Veel eerstejaars geven verder aan problemen gehad te hebben met het studietempo (34 procent), de wijze van doceren (25 procent) en de benodigde zelfstandigheid (24 pro-cent).

Van de ouderejaars-studenten geeft bijna de helft aan dat het studieprogramma niet voldoende mogelijkheden biedt om opgelopen achterstand in te halen. De ouderejaars (41 procent) vinden bovendien dat de vakken geen samenhangend geheel vormen.

Dertig procent van alle studenten vindt hoorcolleges niet erg leerzaam. Ook over de kwaliteit van de colleges blijkt men niet onverdeeld enthousiast, aldus de PF. En erg enthousiasmerend zijn de docenten aan de TUE niet, vindt de PF. ‘De TUE-studenten vinden van maar 57 procent van de docenten de didactische kwaliteit goed en worden door maar 54 procent van de docenten geënthousiasmeerd. ‘Nader onder-zoek naar de ervaringen met de cursus studievaardigheden lijkt gerechtvaardigd’, schrijft de PF verder, ‘men is niet onverdeeld enthousiast.’

Met betrekking tot informatievoorziening en dienstverlening merkt de PF op dat 60 procent van de studenten meer informatie zou willen krijgen over onderzoek en 64 procent over het beroepsveld.

Facultaire mededelingen vormen een belangrijk onderdeel van het onderwijsnieuws in Cursor, meent de PF. De studenten zijn vooral geïnteresseerd in onderwijsnieuws (86 procent). Inmiddels zijn de faculteitsberichten uit Cursor verdwenen. ‘Worden deze resultaten teruggekoppeld naar de Cursor, en wat is hun reactie?’, zo vraagt de PF zich af.

Verder geeft de helft van de studenten aan niet genoeg inspraak te hebben, is men gematigd positief over de dienstverlening en heeft 22 procent van de studenten de indruk dat eventuele klachten binnen de TUE niet serieus genomen worden.

Als uitsmijter geeft de PF vervolgens aan dat 32 procent van de studenten geen, of weinig verbetering van de kwaliteit van het onderwijs ziet nu de laptops zijn ingevoerd.

De Progressieve Fractie schrijft in de brief aan het CvB de satisfactiepeiling onder studenten een uitstekend middel te vinden om knelpunten te signaleren en verbeteringen door te voeren. Maar het onderzoek kan op onderdelen beter worden aangepakt dan nu het geval is.

Zo wil de PF dat studenten betrokken worden in het voortraject. Ook zouden er rapportages per opleiding gemaakt moeten worden, zouden er meer kruisverbanden gelegd moeten worden en dient er een duidelijke verantwoording te komen van de vraagstelling die ten grondslag ligt aan de enquête. /.

Werktuigbouw verliest zetel personeel

De personeelsgeleding van de faculteitsraad van Werktuigbouw verliest één zetel. Er hebben zich vier personeelsleden verkiesbaar gesteld voor de raad terwijl er vijf zetels beschikbaar zijn. De kandidaatstelling voor de verkiezingen sloot vrijdag 22 oktober. Het aantal kandidaten dat zich beschikbaar stelde voor een zetel in de Universiteitsraad of de dienst-, faculteits- en medezeggenschapsraden bleef iets achter bij de verkiezingen van twee jaar geleden.

Voor de personeelsgeledingen van de faculteitsraden Biomedische Techniek en Technische Scheikunde stelden zich vijf mensen beschikbaar. Omdat er vijf zetels beschikbaar zijn, hoeven voor deze raden geen verkiezingen plaats te vinden. Dat geldt ook voor de Medezeggenschapsraad van het Instituut voor Perceptie Onderzoek (IPO) en de Dienstraad voor de Stafeenheden waar zich eveneens vijf mensen kandidaat stelden.

“Het aantal aanmeldingen valt niet tegen”, zegt Claire Holthaus, secretaris van het Centraal Stembureau. “Het heeft wel wat moeite gekost om onder het personeel voldoende kandidaten te vinden.” Holthaus meent dat dit met name veroorzaakt wordt door de afgenomen invloed van de verschillende raden. “Veel mensen hebben daarom geen zin om in zo’n raad te gaan zitten. Ik hoor veel gemopper,” aldus Holthaus. “Bij studenten is dat veel minder. Onder studenten hebben we een aardige opkomst.” De verkiezingen vinden plaats op donderdag 9 december./.

/.

Elektronen

als magneten

Prof.dr.ir. Wim de Jonge zal op 4 november een lezing geven in het kader van de lezingenreeks ‘Ondernemen en Technologie’. Onderwerp van de lezing van De Jonge is ‘Magneto-elektronica: van ontdekking naar toepassing’.

In de elektronica spelen elektronen de hoofdrol. Tot voor kort was daarbij alleen relevant dat via een elektron elektrische lading wordt getransporteerd. Elektronen zijn echter in feite ook magneetjes. Dit geeft de mogelijkheid het gedrag van de elektronen te manipuleren door ze in contact te brengen met andere magnetische materialen.

Zo ontdekten Grünberg en Fert in 1988 dat de weerstand van gelaagde magnetische materialen sterk veranderde in een magneetveld, het zogenoemde reuzenmagnetoweerstands-effect (Giant Magneto Resistance, GMR). De reacties van de fabrikanten van harddisks en recorders waren enthousiast. Het effect biedt mogelijkheden voor gevoeligere en kleinere leeskoppen en geheugens. Binnen tien jaar kwam IBM op de markt met een 16.8 Gb-harddisk gebaseerd op dit effect.

In deze lezing zal nader worden ingegaan op de fysische achtergronden, de benodigde technologie en de toepassingen. Ook de nieuwste ontwikkelingen op dit gebied zullen worden geïntroduceerd.

De lezing is om 17.00 uur in de Senaatszaal van het Auditorium. Aanmelden via A. Vermeulen, tst. 2278. /.

Aantal vacatures voor ingenieurs loopt terug

Ten opzichte van het tweede kwartaal 1998 is het aantal vacatures voor technici met ruim 9 procent afgenomen in het tweede kwartaal van 1999.

Dat staat in de vacaturebarometer van het KIvI en NIRIA die onlangs is gepubliceerd.

De barometer is gebaseerd op tellingen van in de gedrukte media verschenen vacatures. Dat zijn lang niat alle vacatures in de technieksector. Het KIvI meldt dat veertig procent van de vacatures in de media terechtkomt.

Uitsplitsing van de vraag naar HBO- en WO-technici laat zien dat het aanbod van vacatures voor WO-technici in het tweede kwartaal van 1999 ten opzichte van het tweede kwartaal 1998 met 18 procent afnam. De vraag naar HBO-technici nam slechts af met 6 procent.

Volgens het KIvI is de grootste dalende trend waargenomen in de chemiebranche (-20 procent). De Post- en Telecomsector laat over de genoemde periode de grootste toename in het aantal vacatures zien van 20%. De branche Elektrische machines en apparaten komt op een tweede plaats met een stijging in het aantal vacatures van 19 %. De IT-sector kende een groei van 6%.

Deze daling in het aantal vacatures lijkt de Adviesraad voor Weten-schaps- en Technologie-beleid in het gelijk te stellen. Deze raad stelde in haar rapport ‘Vitaliteit en kritische massa’ dat in augustus van dit jaar is uitgekomen dat de arbeidsmarkt voor exact opgeleiden geen behoefte heeft aan meer bèta’s op de markt, een stelling die ingaat tegen de vaker gehoorde stelling dat de markt daar nu juist wel behoefte aan heeft. De arbeidsmarkt voor chemici, wiskundigen en natuurkundigen is niet sterker dan die van de gewone academicus, aldus de AWT, en daar zal voorlopig geen verandering in komen.

Het Overleg Chemie Nederland liet overigens in dezelfde maand in reactie op het AWT-rapport weten dat de Nederlandse industriële bedrijvigheid in de komende jaren juist gebaat is bij een hogere uitstroom van afgestudeerden uit de chemische disciplines.

Zowel KIvI als NIRIA willen overigens stoppen met de vacaturebarometer. Ze willen de prioriteit verleggen naar interactieve, direct opvraagbare Internet-diensten voor hun leden. /.

Spinoza-premie 1999 voor vier onderzoekers

NWO heeft aan vier onderzoekers de Spinoza-premie uitgereikt. Een van hen is prof.dr.ir. René de Borst. De Borst werkte tot september 1998 als deeltijdhoogleraar bij de faculteit Werktuigbouwkunde. Onder zijn leiding werken daar nu nog drie assistenten in opleiding aan hun proefschrift.

NWO heeft voor het eerst de Spinoza-premie toegekend aan een vrouwelijke hoogleraar, namelijk prof. dr. E.A. Cutler (Vergelijkende taalpsychologie) van de Katholieke Universiteit Nijmegen. Behalve zij en De Borst hebben ook prof. dr. C.W.J. Beenakker (Theoretische natuur-kunde) van de Universiteit Leiden en prof. dr. R.H.A. Plasterk (Moleculaire biologie) van de Universiteit van Amsterdam de Spinoza-premie gekregen.

De hoogleraren ontvangen elk drie miljoen gulden. De commissie heeft een keuze gemaakt uit 35 genomineerden.

De uitreiking van de Spinoza-premie zal voorjaar 2000 plaatshebben. De Spinoza-premies 1999 zijn toegekend op voordracht van de rectores magnifici van de universiteiten, de voorzitters van de afdelingen Letterkunde en Natuurkunde van de KNAW, de voorzitter van het Nederlands Forum voor Techniek en Wetenschap, het Landelijk Netwerk Vrouwelijke Hoogleraren en de voorzitters van de NWO-gebiedsbesturen.

De premie is nu voor de vijfde maal toegekend. Onder andere prof. dr. Rutger van Santen van de TUE heeft de Spinoza-premie in het verleden gekregen.

De Borst is hoogleraar aan de Technische Universiteit Delft, bij de faculteit Civiele techniek en geowetenschappen. Daar werken twaalf promovendi onder zijn leiding aan hun proefschrift. Tot dusverre heeft hij reeds 19 promovendi opgeleid.

De Borst is volgens NWO een onderzoeker van wereldformaat, die op briljante wijze wiskundige modellering combineert met fysische beschrijvingen van continue modellen. Hij is internationaal toonaangevend in zijn vakgebied en vervult een voortrekkersrol in de Europese school in het onderzoek van de breukmechanica. Met zijn wetenschappelijke doorbraken heeft hij de Nederlandse civiele techniek wereldwijd een vooraanstaande positie gegeven.

Beenakker is volgens NWO een van de meest getalenteerde theoretisch natuurkundigen van dit moment. Op zijn vakgebied, de mesoscopische fysica, staat hij in Nederland op eenzame hoogte en ook internationaal gezien behoort hij tot de absolute top. Dit jonge vakgebied beschrijft de wereld op het grensvlak van macroscopische voorwerpen, die nog met het blote oog zichtbaar zijn, en microscopische voorwerpen die zich bevinden op het niveau van afzonderlijke atomen en moleculen. Op dit terrein was hij niet alleen een pionier; hij leverde ook belangrijke bijgedragen aan de ontwikkeling van het vakgebied.

Cutler behoort, aldus NOW, tot de wereldtop van haar vakgebied. Ze speelt een toonaangevende rol in de ontrafeling van de menselijke mechanismen van spraakherkenning en -productie, en in de rol van klank bij de waarneming vanwoorden. Al het moderne woordsegmenteringsonderzoek op het gebied van de spraakperceptie gaat terug op de oorspronkelijke ontdekkingen van Cutler en haar collega’s.

Plasterk is een briljante, ondernemende en aansprekende onderzoeker op het gebied van de moleculaire biologie. De 41-jarige onderzoeker heeft een grote reputatie in het buitenland en werkt met een aantal van de beste onderzoekers in de wereld samen. Hij promoveerde cum laude op onderzoek naar het recombinatieproces in een eenvoudig virus (bacteriofaag Mu), waarbij hij als eerste onderzoeker ter wereld liet zien hoe een voor dat proces cruciaal enzym werkte. Aan het gerenommeerde California Institute of Technology in Pasadena ontdekte hij dat een bacterie die via vorming van steeds nieuwe oppervlakte-eiwitten aan het afweersysteem van zijn gastheer weet te ontkomen, lineaire plasmiden had (in tegenstelling tot de gebruikelijke cirkelvormige) en dat de variatie in oppervlakte-eiwitten van de bacterie tot stand kwam door recombinatie tussen deze lineaire plasmiden. /.

Tien mile voor gebruiks-

artikel

Studenten die een goed idee hebben op het gebied van gebruiksartikelen, kunnen meedoen aan de KITTZ Innovatieprijs 2000. Hiermee is een bedrag van tienduizend gulden te winnen. De gebruiksartikelen moeten de zelfredzaamheid van gebruikers (bijvoorbeeld ouderen of gehandicapten) bevorderen. Het ontwerp van bijvoorbeeld keukengerei, meubels, trappen, kleding of nieuwe media moet dateren van na januari 1999 en uitgevoerd zijn als werkend model of dummy. Naast de hoofdprijs zijn vier geldbedragen van 1500 gulden beschikbaar voor in het oog springende ontwerpen. Tot februari 2000 kunnen ideeën worden ingeleverd. Deelnameformulieren aanvragen kan via telefoonnummer 050-3686257.

Nieuwjaars-kaarten

Er kunnen nieuwjaarskaarten in de nieuwe huisstijl besteld worden. Stuur een email naar A.E.G.Vermeulen@tue.nl en vermeld de centercode.

Cursus leren presenteren

Het Onderwijs Service Centrum verzorgt op 3, 8 en 10 december een training in het presenteren van een colloquium. De training is bedoeld voor docenten en AIO’s, die willen leren om in weinig tijd veel informatie over te dragen op een voor het publiek begrijpelijke en boeiende wijze. Deelname aan de cursus is voor medewerkers van de TUE kosteloos.

Nadere informatie is te verkrijgen bij Harry van de Wouw (tst. 3126). Aanmelding kan per telefoon (tst. 5060), per e-mail (w.p.v.d.einde@tue.nl) of via Internet (www.osc.tue.nl).

De uiterste aanmelddatum is 19 november. Er is een beperkt aantal plaatsen beschikbaar. De training wordt herhaald op 7, 12 en 14 april 2000.

/.














Website