/Voorpagina
/Mensen
/Nieuws
/Opinie
/Cultuur
/Studentenleven
/Achtergrond
/English page
/Onderzoek
/Bestuur
/Ruis
/Harmpje
/Colofon
/Faculteits Berichten
/Vacatures
/Mensa
/Oude cursors
/pdf formaat
/TUE
/Zoeken:
/ Cursor nummer 3 nummer 5

jaargang 42, 18 mei 2000


Nieuws

Untitled Document Startsein voor VirTUE-project

In Congrescentrum Koningshof in Veldhoven werd vrijdag 12 mei het startsein gegeven voor het project VirTUE. Dat is het samenwerkingsverband van de TUE met een twintigtal bedrijven op het gebied van e-commerce. Het is de bedoeling dat studenten en medewerkers van de TUE via hun computer gebruik kunnen maken van een groot aantal diensten. Een reisje boeken, een collegedictaat kopen of een zaal in het sportcentrum reserveren behoren tot de toekomstige mogelijkheden. Op de foto is te zien hoe dr.ir. Henk de Wilt zijn handtekening zet voor het VirTUE-project.

Foto: Bram Saeys

Untitled Document “Universiteit heeft Pruisische

commando-structuur”

De universiteit draagt een knellend keurslijf van indicatoren. Dat is niet goed voor de wetenschapsbeoefening, vindt prof.dr.-ing. Jochen Jess van de faculteit Elektrotechniek. Zijn afscheidsrede van vorige week vrijdag bevatte een aanklacht tegen de werking van de MUB, de nieuwe bestuurswet voor universiteiten.

“Welk respect moeten jonge mensen hebben voor een instituut dat de wetenschap zou moeten dienen, maar onderworpen is aan een commandostructuur die de geest ademt van Frederik, de grote koning van Pruisen? Is het niet het toppunt van cynisme om het bijbehorende fossiel van een wetgeving onder het label ‘modernisering’ van het universitair bestuur te verkopen?”

Jochen Jess liet zich afgelopen vrijdag tijdens zijn afscheidsrede zeer kritisch uit over de wet Modernisering Universitaire Bestuursstructuur, het geesteskind van de vorige minister van Onderwijs, Cultuur en Wetenschappen, Jo Ritzen. De Tweede Kamer en de Nederlandse bevolking hebben zich met de MUB een wet laten opdringen die niemand heeft gewild, vindt Jess.

Het is naïef en gevaarlijk om de universiteiten bloot te stellen aan criteria van ‘politieke correctheid’, ‘market sponsoring’ en ‘corporate identity’, zo meent de scheidend hoogleraar. Ook het criterium ‘levensvatbaarheid’, dat de VSNU hanteert in zijn onderzoekvisitaties om het onderzoek van een vakgroep te meten kan in zijn ogen geen genade vinden.

“Misschien wordt het tijd”, zo concludeerde Jess in zijn rede, “voor een andere bestuurlijke agenda: de agenda van een ‘rebelse’ universiteit. Wij sluiten dan aan bij een goede traditie. Misschien moeten wij veel meer van de emotionele lading van onze wetenschappelijke missie laten zien die te maken heeft met een strijd om waarheid –een strijd die nooit ophoudt. En misschien wint de universiteit dan weer het vertrouwen van studenten die gefascineerd kunnen raken door ‘wetenschap’ –wetenschap, die ondubbelzinning uitkomt voor de praktische waarde van de waarheid.”/.

Untitled Document Anti-RSI software

binnenkort beschikbaar

Eind deze maand komt binnen de TUE software beschikbaar die RSI-klachten moeten voorkomen.

Het programma, WorkPace genaamd, stopt na een bepaalde tijd alle processen van de pc. In die tijd kunnen oefeningen worden gedaan voor de spieren en pezen die worden belast tijdens het werken met de computer. Na een vastgestelde tijd wordt de besturing van de pc weer vrijgegeven.

Een muisarm is een beroepskwaal die steeds vaker voorkomt. Ook binnen de TUE hebben werknemers en studenten last van repetitive strain injury, ofwel RSI. “Er is nogal wat vraag naar deze software op de TUE”, zegt Walter Hermens van ICTS desgevraagd.

WorkPace is een ergonomie ondersteunend softwareprogramma ter voorkoming en herstel van RSI. WorkPace registreert de activiteiten en het muis- en toetsenbordgebruik van de pc-gebruiker en berekent wanneer er klein pauzes (micropauzes) moeten worden genomen. Via een pop-up op het scherm wordt men herinnerd aan de pauze. Als die niet wordt genomen, kan WorkPace de werkzaamheden onderbreken met een onderbreekscherm. In dat geval wordt men gedwongen een kleine pauze te nemen. Daarnaast kan WorkPace ook langere pauzes voorstellen, de zogenoemde macropauzes. Als de muis en toetsenbord gedurende bijvoorbeeld een uur achter elkaar zijn gebruikt, stelt WorkPace voor een langere pauze te nemen, waarbij de computer even niet kan worden gebruikt.

In het programma zitten ook verschillende instructies en analysemogelijkheden over het computergebruik.

Alle software waarvoor de TUE een normatieve licentie (dat wil zeggen vrij gebruik voor alle medewerkers en studenten van de TUE, zowel op de werkplek als thuis) heeft afgesloten, is beschikbaar om te downloaden via Outlook via de volgende folder:

Folder List\Public Folders\All Public Folders\Software\Standaard Software\

Hieronder volgen diverse groepen software. Onder de groep Utilities komt te staan WorkPace van ErgoDirect, het programma waarmee RSI voorkomen zou moeten worden. Ook is het programma af te halen bij het magazijn van ICTS./.

Untitled Document TUE vijf onderwijskundigen rijker

Vijf medewerkers van de TUE hebben vorige week het certificaat gehaald voor het opleidingstraject voor Onderwijs-kundig Medewerker in het Hoger Onderwijs. Twee TUE’ers kregen een deelcertificaat, omdat hun eindproject nog niet was afgerond.

Met de opleiding moeten de onderwijskundige medewerkers het beschikbare onderwijskundig gereed-schap kunnen vinden en toepassen in hun werk. Ook leren de cursisten hoe ze veranderingen op onderwijskundig gebied moeten invoeren en wat hun eigen rol is in de organisatie. De cursus werd gegeven vanuit de Uni-versiteit Twente in Eindhoven, omdat daar de grootste groep cursisten vandaan kwam. De deelnemers zijn werkzaam op onderwijskundig gebied op de faculteiten en het Onderwijs Service Centrum (OSC). Drs. Annemarie Moons, hoofd van het OSC, constateerde voor de certificaatuitreiking dat het werken aan een goede kwaliteit van onderwijs op allerlei vlakken leeft. “Deze cursus heeft een bepaalde spin-off, dat blijkt wel uit het aantal mensen dat hier aanwezig is.” De opleiding wordt gevolgd in nauwe samenspraak met de opleidingsdirecteuren van de betreffende faculteiten. “De cursus is dan ook gebaseerd op vragen vanuit de opleiding”, aldus Moons. Behalve de TUE’ers hebben ook personeelsleden van de universiteiten in Groningen, Tilburg en Twente meegedaan./.

Untitled Document Vervolg pagina 1

Het bestuur was bovendien verbolgen over het feit dat Linssen lange tijd gezwegen heeft over een brief naar de gemeente Eindhoven. Deze brief, een subsidieverzoek voor uitbreiding van het dagverblijf, is op 3 maart verstuurd. Daarna hebben nog gesprekken plaatsgevonden over de inhoud ervan. Tijdens die gesprekken zegt het bestuur niet anders geweten te hebben dan dat het om een conceptversie ging.

De rechter vond de aangedragen voorvallen niet ernstig genoeg voor ontslag op grond van een dringende reden. Nadat de partijen hadden aangegeven niet meer samen te kunnen werken, concentreerde de zaak zich op de vergoeding die Linssen moest krijgen bij ontslag. In zijn uitspraak kwam de rechter tot een vergoeding van negentigduizend gulden.

Volgens Henri Janssen, bestuurslid, is de zoektocht naar een opvolger begonnen. “In overleg met de oudervertegenwoordiging en de personeelsvertegenwoordiging gaan we een profiel opstellen. Op grond daarvan gaan we naar een opvolger zoeken. We verwachten het profiel binnen enkele weken af te hebben.”

Janssen: “Bovendien zitten er aan deze zaak een aantal leeraspecten. Zo moet er een intensiever contact komen met de ouders en de medewerkers. Hiervoor gaan we een ondernemingsraad oprichten, zodat de medewerkers direct inspraak hebben.”

Linssen: “Ik heb wel het gevoel dat mij recht is gedaan, al kan ik niet meer terugkeren. De rechter heeft geoordeeld dat van leugens en fraude geen sprake is. Maar voor mij kent deze zaak alleen maar verliezers. De goede sfeer bij de TUimelaar is volkomen verknald.”/.

Untitled Document Wegen dicht voor Virus

In verband met het opbouwen en afbreken van het jaarlijkse Virusfestival op het TUE-terrein, zijn vanaf vrijdag 19 mei enkele wegen en terreinen afgesloten. De parkeerplaats bij E-hoog aan de Lampendriesen is vrijdag van 6.00 uur ‘s morgens tot dinsdagmorgen 8.00 uur afgesloten. De volgende wegen/terreinen zijn zaterdag 20 mei vanaf 6.00 uur tot maandagmorgen 8.00 uur dicht: de parkeerplaats Auditorium-noord; Den Dolech (vanaf de Kennedylaan tot aan de loopbrug tussen het Auditorium en het Hoofdgebouw); de Lismortel (vanaf de parkeerplaats bij E-hoog tot aan de kruising van Het Eeuwsel; De Zaale (vanaf het kruispunt bij Den Dolech tot aan het kruispunt met Het Veken); de weg ten noorden van het Laplacegebouw. De Lampendriessen is reeds afgesloten.

Bedrijfsfitness

Medewerkers van de TUE kunnen kennismaken met bedrijfsfitness. Wie voor 25 gulden een (bedrijfs)sportkaart koopt, kan tot en met de zomervakantie meedoen met fitness- en cardiofitnesslessen, yoga en bewegen op muziek. De lessen sluiten aan op de gebruikelijke werktijden (tussen de middag van 12.00-13.00 uur en na 17.00 uur). De lessen worden gegeven in het studentensportcentrum. Voor meer info tel: 2473232

Finale debattoernooi

“Na zeer geslaagde voorrondes en kwartfinales zijn de vier finalisten van het landelijke studenten Debattoernooi bekend”, vertelt Inge van den Berg van de debatcommissie van de Algemene Studentenvereniging SSRE. De teams van ieder twee personen strijden maandag 22 mei om de eerste plaats. Volgens van den Berg belooft het een mooie finale-avond te worden. Juryleden Ard van der Steur, bestuurslid van Holland Debate, en schrijver/debater Paul van der Geer zullen na de pauze een inleidend debat houden. Daarna wordt, net zoals in het tv-programma Lagerhuis, het publiek bij dat debat betrokken. Wie benieuwd is naar de stellingen en zelf ook mee wil debatteren, is om 20.00 uur welkom in de Blauwe Zaal van het Auditorium.

Untitled Document Eitjes laten vallen bij congres IEEE

Dinsdagavond regende het eieren in het Auditorium. De IEEE Student Brach Eindhoven, de studievereniging van Elektrotechniek, hield een Egg Drop Contest. Dit ter ere van het internationale congres dat deze week op de TUE wordt gehouden. Wie de slimste constructie had bedacht om het ei te beschermen, mocht zich de winnaar noemen. Op de foto werd een ei beschermd door een pak wit brood en potloden. Het ei werd in het pak brood gepropt en de potloden moesten het geheel bij elkaar houden. Het ei overleefde de val.


Foto: Bram Saeys

Untitled Document Overeenstemming over nieuw sociaal statuut

Het College van Bestuur en het OPTUE hebben op 16 mei overeenstemming bereikt over een nieuw sociaal statuut. Dit statuut beschrijft het beleid dat de TUE voert ten aanzien van werknemers van wie de functie komt te vervallen.

Het statuut geeft kaders aan de rechten en plichten van de werkgever en de werknemers en is vooral bedoeld om gedwongen ontslagen te voorkomen. Het sociaal statuut is afgesproken voor een periode van drie jaar.

Een vernieuwing van het bestaande statuut uit 1991 was noodzakelijk vanwege de vele wijzigingen in landelijke regelgeving, de komst van de CAO en wijzigingen in opvattingen rond personeel en organisatie.

Het statuut vervult nu een rol bij de reorganisatie van de ondersteunende diensten. Het geeft de regels aan waarbinnen een vrijwillig vertrek van medewerkers kan worden gefaciliteerd en schept daarmee de condities om veranderingen zo soepel mogelijk te realiseren. Er wordt speciale aandacht besteed aan regelingen m.b.t. de kwaliteit van de werkgelegenheid en rechtszekerheid van medewerkers waarvan de taken uitbesteed worden. Zo kunnen medewerkers van vijftig jaar en ouder gedetacheerd worden.

Aanvullend op het statuut is een uitvoeringsregeling voor de AVA-reorganisaties afgesproken waarin wordt bepaald welke financiële vergoedingen werknemers ontvangen die in verband met de ‘reorganisatie dienstverlening’ vrijwillig vertrekken. Men komt alleen in aanmerking voor zo’n vergoeding als gedwongen ontslag daarmee daadwerkelijk voorkomen wordt.

Voor 58-plussers die voldoen aan de FPU-voorwaarden is dit: aanvulling van de FPU-uitkering tot 65-jarige leeftijd waardoor men gegarandeerd 80% van het laatstverdiende netto TUE-salaris ontvangt en 100% compensatie pensioenopbouw OP/NP (1,75% per jaar) over de periode van de ingang FPU tot het bereiken van de 61-jarige leeftijd. Diegenen die de 61-jarige leeftijd hebben bereikt en in verband met de reorganisatie vertrekken, ontvangen bij vertrek een vergoeding van de FPU bonusuitkering.

Werknemers die jonger zijn dan 58 jaar en vrijwillig vertrekken, komen in aanmerking voor een premie ter compensatie van geldelijke nadelen met betrekking tot: om-, her- en bijscholing, pensioenbreuk, verplaatsingskosten, verhuiskosten, terugbetalingsverplichtingen en inkomenspositie. De premie bedraagt minimaal drie maandsalarissen en maximaal een volledig jaarsalaris inclusief vakantietoeslag, afhankelijk van het aantal TUE-dienstjaren.

Er wordt nog over een sociaal plan overlegd. Daarin komen specifieke maatregelen bij de gedwongen mobiliteit van het bij de AVA-reorganisaties betrokken personeel./.

De volledige regelingstekst is te vinden op www.tue.nl/spo/actueel/socstat

Untitled Document Freshmen’s Day in een nieuw jasje

“We willen eerstejaars kennis laten maken met alles wat er te doen is in het studentenleven buiten studeren”, vertelt Arnt Boesveld van Compositum, het samenwerkingsverband van de drie Eindhovense Studentenverenigingen. Samen met de Eindhovense Studenten Sport Federatie (ESSF) organiseert Compositum hiervoor de Freshmen’s Day. Op woensdag 24 mei kunnen alle eerstejaars studenten aan de TUE genieten van een dag vol sport, cultuur, eten en feesten.

“Als studenten aan een universitaire studie beginnen, denken ze vaak dat ze het heel druk krijgen met studeren. Daarom heeft een grote groep eerstejaars zich tijdens of na de introductietijd niet aangemeld bij één van de verenigingen.” Voorzitter van de ESSF, Rosita Steltenpool, geeft hiermee de reden dat Freshmen’s Day zo laat in het collegejaar gehouden wordt. “We moeten de studenten ervan overtuigen dat ze ook nog iets leuks naast hun studie kunnen doen. De sport-, gezelligheids- en cultuurverenigingen proberen zichzelf zo goed mogelijk te promoten op deze dag. Ze zijn altijd op zoek naar nieuwe actieve leden.” De drie voorgaande jaren werd er een toernooi georganiseerd met vier verschillende sporten, maar dat werd niet zo druk bezocht. “Door het dit jaar vrij rigoureus te veranderen, hopen we meer interesse te wekken bij de studenten.”

Zeven sporten

Het programma begint die dag om 15.00 uur. “Door later op de dag te beginnen, hopen we op een grote opkomst. De studenten hoeven minder colleges te missen en docenten geven eerder vrij, omdat ze bekend zijn met Freshmen’s Day”, aldus Boesveld. Van 15.00-19.00 uur worden er op de velden bij het Studenten Sportcentrum wedstrijdjes van een kwartier gespeeld in zeven verschillende sporten. Tussen de wedstrijden door worden er demonstraties gehouden door bijvoorbeeld de schermvereniging en de badmintonners. Er zijn standjes van de verenigingen die in Scala huizen. Dat is een goede vooruitgang volgens de voorzitter van ESSF. “Het is dit jaar voor het eerst dat de culturele verenigingen aan Freshmen’s Day meewerken. Volgend jaar zal Scala ook zeker in de organisatie betrokken worden.”

Na het sportieve gedeelte kan iedereen eten in de Bunker. Tijdens het diner worden de prijzen uitgereikt. De avond wordt gevuld met workshops, onder andere van dansvereniging Footloose. Als afsluiting is er een groot feest. “Voorgaande jaren trokken we vooral mensen die al bij een sportvereniging aangesloten waren. Door een gevarieerd programma te presenteren, hopen we op een grotere opkomst”, besluit Rosita Steltenpool.

De kosten voor Freshmen’s Day bedragen tien gulden per persoon voor de hele dag, inclusief het eten. Eerstejaars studenten kunnen zich inschrijven bij de portier van het Studenten Sportcentrum./.

Op de homepage van de ESSF staat een inschrijfformulier: www.stud.tue.nl/~sscessf

Untitled Document Tweeduizendste opdracht voor Chemiewinkel

Jammer genoeg viel de tweeduizendste aanvraag bij de Chemiewinkel net buiten het 25-jarig jubileum, maar de leden van de winkel van de faculteit Scheikundige Technologie zijn er niet minder blij om: “Dit is een mijlpaal voor ons, die gevierd moet worden”, aldus Raoul Martens, voorzitter van de Chemiewinkel.

De tweeduizendste klant van de Scheikunde-studenten komt uit Hilversum. “Dat is wel jammer, want we hebben meestal klanten uit Brabant en Limburg”, aldus Owen Plaisier, bemiddelaar bij de Chemiewinkel. Er moet worden uitgezocht of er asbest zit in novilon-vloerbedekking uit de jaren zeventig. “Als je het weg wilt doen, moet je dat weten. We wachten nu op de uitslag van het onderzoek van het monster”, aldus Plaisier.

Elke woensdag in de pauze bespreken de leden de aanvragen voor de Chemiewinkel. “Als er geen actieperspectief in zit voor ons, beginnen we er niet aan, maar verwijzen we mensen door.” De meeste aanvragen, worden naar tevredenheid afgehandeld. “Soms worden klanten wel eens ongeduldig. Die staan er niet altijd bij stil dat wij studenten zijn die dit naast de studie doen en dat het langer kan duren voordat iets is uitgezocht. Maar de meesten snappen dat wel”, vergoeilijkt voorzitter Martens.

TV8

Alleen particulieren of non-profit organisaties kunnen voor gratis hulp en advies terecht bij de Chemiewinkel. “We zijn een tijdje geleden op TV8 geweest, daarna stroomden de aanvragen binnen. Maar we bestaan nu al zolang, dat de meeste mensen ons wel weten te vinden”, aldus Plaisier. “We doen meer dan het afhandelen van aanvragen”, zegt Martens. “We organiseren binnenkort een symposium, houden enquêtes en workshops over veiligheid. We willen een algemeen bewustzijn kweken op het gebied van milieu en veiligheid hier binnen de TUE. Maar we zijn ook een gezelligheidsvereniging. Wat dat betreft zijn we anders dan andere wetenschapswinkels aan de TUE.” De Chemiewinkel heeft zo’n 28 leden. “Niet iedereen heeft een vaste functie. Op die manier proberen we oude leden langer vast te houden en kunnen nieuwe leden rustig inwerken.”/.

Untitled Document Roeiers Thêta

presteren goed in Duisberg

De Eindhovense Joeri de Groot en Karel Dormans boekte afgelopen weekend twee onverwachte overwinningen tijdens de Wedau Regatta in Duisberg. In de lichte heren twee zonder stuurman lieten zij afgelopen zaterdag alle internationale concurrentie achter zich. Door ook zondags te winnen bewezen de heren in goede vorm te zijn. Thêta-roeier Gerard Egelmeers eindigde beide dagen slechts op de vierde plaats. Het is nog onzeker of dit voldoende is om voor Nederland uitgezonden te worden naar de World Cup wedstrijden. De Olympische dubbelvier met de Eindhovense Dirk Lippits eindigde vlak achter de Duitse dubbelvier. Tegelijkertijd met de Wedau Regatta vond de Martini Regatta in Groningen plaats. In het nationale eerstejaars veld voor lichte heren won Thêta’s eerstejaars acht beide dagen.














Website Cursor